Когда речь заходит об оценке персонала, оценивать компетенции сотрудников сложнее, чем результаты. И без модели компетенций здесь не обойтись. Курс не только поможет вам разработать свою модель компетенций, но и даст практические инструменты Для кого этот курс: - Для тех HR, перед которыми стоит задача разработать модель компетенций в компании, провести оценку компетенций, разработать уровни компетенций для должностей - Вы сможете разработать модель компетенций в компании, запустить оценку компетенций и решить любые другие задачи, связанные с компетенциями в компании Что вам даст курс: - Курс даст как общее понимание о компетенциях, так и практичные инструменты разработки модели компетенций, а также готовые библиотеки - Этот курс максимально понятный и доступный для понимания, вы сразу сможете применять в работе полученные знания Программа курса: Занятие 1. Введение в компетенции. Роль компетенций в компании Занятие 2. Разработка модели компетенций Занятие 3. Формирование модели компетенций Занятие 4. Процесс описания компетенций Занятие 5. Внедрение проекта разработки компетенций в компании Занятие 6. Оценка компетенций Занятие 7. Готовые библиотеки компетенций Занятие 8. Применение компетенций и связь с другими HR функции Автор: Mike Pritula (Майк Притула) 15 лет в HR Wargaming, Preply, iDeals, Starlightmedia Пакет: Стандартный Цена: $350 ~32000 руб продажник: |
×
×
